3月7日,集团公司团委召开2023年度直属团组织负责人述职评议考核暨团员和青年主题教育总结会,学习传达中央企业团员和青年主题教育总结会议精神,贯彻落实集团公司“两会”部署,对集团公司团员和青年主题教育进行总结,考核直属团组织书记履职情况,交流经验,查找不足,并对全年重点任务作出安排。
会议指出,过去一年,在集团公司党委坚强领导下,各级团组织牢记嘱托、勇担使命,聚焦强化青年思想引领,深入开展团员和青年主题教育,落实“青羽计划”“青恋工程”“青益工程”等举措,纵深推进“青春学习沙龙”等学习活动,并围绕重大任务、重点产品组建青年突击队,团员青年坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想自觉和行动自觉有效增强,团的组织力、引领力、服务力和大局贡献度明显提升。
会议强调,今年是中国一重成立70周年,也是落实“十四五”规划的关键一年,抓好共青团和青年工作,充分调动广大团员和青年积极性主动性,坚决推进中国一重高质量可持续发展意义重大。集团公司各级团组织要切实提高政治站位,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大、二十届历次全会精神,全面落实团的十九大精神和集团公司“两会”精神,增强责任感、使命感、紧迫感,紧密围绕集团公司高质量发展开展工作,动员广大团员青年为推动集团公司高质量可持续发展挺膺担当、团结奋斗。
会议要求,集团公司各级团组织要在思想认识上拔高度,工作策划上挖深度,创新创效上增力度,横向协同上拓宽度,在常态化开展“青年大学习”、青年志愿服务、“青羽计划”等活动中实现新突破,在搭建青年创新创效平台中展现新作为,在开展“攻坚克难、强企有我”等主题实践活动中取得新成效,推动各项工作迈上新台阶。
会议采取视频形式召开。集团公司12个直属团组织负责人围绕年度重点工作现场述职,其余直属团组织通过书面方式述职,并进行现场测评打分。集团公司团委书记作总结点评,集团公司团委委员参加会议。
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